Für mehr WIR-Gefühl und persönliche Momente im Team!

In Zeiten, in denen das persönliche Zusammenkommen nicht oder nur eingeschränkt möglich ist, fällt es schwer, individuelle Beziehungen zu pflegen und das WIR-Gefühl im Team aufrecht zu erhalten.  

Mit der Online-Team-Challenge begeben Sie und Ihr Team sich über sechs Wochen auf eine virtuelle Reise, die den Raum für mehr persönliche Begegnungen in der Zusammenarbeit auf Distanz bietet. Mit spannenden Aufgaben und einer großen Portion Spaß entstehen so spielend leicht verbindende Momente abseits des Tagesgeschäfts – für mehr echten Austausch über Themen, die bewegen, den (Wieder-)Aufbau von Beziehungen und eine enge Zusammenarbeit. Begleitet durch zwei k.brio Reisebegleiter:innen wird die Challenge durch drei virtuelle Live-Events in großer Runde gestaltet. Zwischen diesen Events erhält Ihr Team jede Woche eine neue Aufgabe, die es auf dem Weg in Kleingruppen zu bewältigen gilt.   

Wie läuft die Online-Team-Challenge konkret ab?

Los geht’s am Info-Point; ein gemeinsamer Kick-Off dient zur Orientierung und dem gemeinsamen Start. Im Anschluss erhält Ihr Team jede Woche eine neue Aufgabe, die es auf der Reise zu bewältigen und in Kleingruppen zu lösen gilt. Die Kleingruppen entstehen pro Aufgabe freiwillig und basierend auf den jeweiligen Stärken Ihrer Mitglieder. Nach drei Wochen wird das Bergfest durch ein Online-Live-Event gebührend gefeiert, und im Anschluss folgen weitere drei Wochen, in der der Abstieg der Gipfelspitze beschritten wird. Am Ende der sechswöchigen Reise lassen wir das Geschehene im Abschluss-Live-Event gemeinsam Revue passieren – ein gut gepackter Rucksack voller Schätze; Fotos, Videos, gemeinsamen Erfahrungen halten das gemeinsame nachhaltig Erlebnis fest.

Wann ist die Online-Team-Challenge genau das Richtige für mich und mein Team?

Das Format eignet sich für Teams unterschiedlichster Größe, denen aktuell die Nähe und der persönliche Austausch fehlt. Gerade in der Arbeit auf Distanz ist es insbesondere als Führungskraft nicht immer leicht zu spüren, wie es dem eigenen Team geht und was es gerade bewegt. Wir schaffen einen Raum für virtuellen Austausch – auch mal abseits der operativen Arbeitsthemen.  

Besonders eignet sich die Online-Team-Challenge für:

• Teams, die remote arbeiten und (wieder) näher zusammenrücken wollen
• Teams, die gänzlich neu zusammenkommen und sich kennenlernen möchten
• Teams, die sich selten persönlich sehen (z. B. Außendienst, Vertrieb, Beratende,…)
• Azubi-Jahrgänge und Führungsnachwuchskräfte-Gruppen, die aufgrund von Corona keinen gemeinsamen, persönlichen Start erleben konnten

Ihr Nutzen

• Mehr Nähe und echte Beziehungen trotz Distanz aufbauen,
• Stärken und Ressourcen im Team entdecken und nutzbar machen,
• Teamgeist und Motivation fördern,
• Gemeinsame Momente erzeugen, die nachhaltig verbinden und Spaß bringen.